Conalep Guasave inaugura Taller de Autotransportes

Guasave, Sin.- En México existe un déficit de más de 80 mil operadores de transporte, situación que impacta directamente a la industria del autotransporte y a las empresas que dependen de este sector. Ante este panorama, el Conalep Guasave inauguró el Taller de Autotransportes, equipado con dos modernas cabinas de simulación para manejo de camiones, con el objetivo de fortalecer la seguridad vial y mejorar la capacitación de operadores de transporte de carga y pasajeros, además de los estudiantes de Técnico Bachiller en esta área.

 

El director general de Conalep Sinaloa, Wilfredo Veliz Figuero, destacó que esta acción forma parte del proceso de modernización académica que vive el sistema educativo, orientado a responder a las necesidades reales del sector productivo.

 

Veliz Figueroa subrayó que la carrera de Autotransporte se ha consolidado como una de las más demandadas dentro del subsistema, actualmente impartida en Los Mochis, Guasave y Culiacán. Recordó que, en diversas reuniones con cámaras empresariales y compañías transportistas, se confirmó la gravedad del déficit nacional de operadores, el cual ha comenzado a afectar la operación cotidiana de muchas empresas.

 

«Hoy venimos a cortar el listón del taller de simuladores de la carrera de autotransporte, una carrera que es muy demandada. Ya la tenemos en Los Mochis, está aquí en Guasave y está en Culiacán. En coordinación con los autotransportistas del estado, nos dimos cuenta de que hay un déficit muy grande a nivel nacional, de más de ochenta mil operadores de autotransportes», explicó.

 

El director general añadió que, en encuentros con empresas como Ley, Coppel y diversas agrícolas, los propios directivos le expusieron la magnitud del problema: decenas de camiones permanecen detenidos por falta de operadores capacitados. Ante este escenario, resaltó que la puesta en marcha del nuevo taller permitirá formar conductores con mayor preparación técnica y sensibilidad en seguridad vial, contribuyendo así a reducir la brecha de personal en el sector.

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