«Ley Silla es una necesidad, estaremos atentos para que se cumpla’’: CTM en Sinaloa

Los Mochis, Sin.- La Confederación de Trabajadores de México (CTM) en Sinaloa respaldó la implementación de la nueva Ley Silla, misma que ya fue publicada en el Diario Oficial de la Federación en diciembre del año pasado, tras considerar que representa un avance en las condiciones laborales y la salud de los trabajadores, principalmente aquellos que permanecen de pie durante largas jornadas laborales.

Elías Muñoz Vega, dirigente Estatal de la CTM, señaló que aunque la ley puede parecer simple, tiene un impacto en la vida diaria de miles de empleados, sobre todo los del sector maquilador, donde al no contar con un asiento adecuado pueden generar graves problemas a la salud, principalmente aquellos empleados con edad avanzada.

‘’Parece que es algo sencillo, simple, pero trae un gran significado para las y los trabajadores, es una necesidad, si tú vas a una maquiladora generalmente los trabajadores están de pie, el permanecer muchas horas de pie laborando, te daña la circulación y la salud de los trabajadores, yo creo que trae en todo positivo la ley, ojalá que de manera inmediata se aplique y para eso estaremos atentos’’.

En ese sentido, Muñoz Vega aseguró que afortunadamente existe una buena relación con el sector patronal, por lo que existe confianza de que los empleadores sean conscientes de la importancia de cumplir con esta nueva ley y el llamado a los patrones para que trabajen en esta nueva disposición para que pronto sea una realidad.

«Tenemos muy buena relación con el sector patronal y estamos seguros que van a estar conscientes de cumplir a bien con esta disposición y vamos a estar bien atentos para que se cumpla’’.

De acuerdo al Diario Oficial de la Federación, una vez que se publica una nueva disposición, se tiene un plazo de 180 días para que pueda entrar en vigor, mismo plazo que concluye este próximo 17 de junio, por lo que el llamado a los patrones es a trabajar conforme a la ley y garantizar la aplicación de este derecho para los empleados.

Cabe recordar que la ‘’Ley Silla’’, obliga a todas las empresas y centros de trabajo a proporcionar asientos adecuados con respaldo para los empleados, permitiendo la opción de estar de pie y estar sentados durante su jornada, con esta iniciativa se busca reducir el cansancio en los trabajadores, mejorar el rendimiento laboral y disminuir los riesgos a la salud de los empleados.

¿Qué opinas tu?

Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Noticias Relacionadas

https://casaley.com.mx
https://casaley.com.mx
https://casaley.com.mx
https://casaley.com.mx
https://casaley.com.mx

Búsqueda

Buscar