Los Mochis, Sin.- Ante la inminente desaparición de la Unidad del Sistema para la Carrera de Maestras y Maestros (USICAMM), luego de ser anunciado por la propia Presidenta Electa Claudia Sheinbaum, el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación se prepara para el siguiente paso que marcará el rumbo del nuevo programa de asignación de plazas para maestros.
Gabriela Gutiérrez Godoy, Delegada del SITEM en Ahome, dijo que desde el sindicato ya se están coordinando con el gremio para colaborar en este nuevo programa que promete fortalecer los procesos y al mismo tiempo pueda evaluar justamente las asignaciones de plaza, la promoción de horas adicionales, así como los ascensos.
«Estamos en colaboración para crear un nuevo programa que pueda evaluar de una manera justa y equitativa a todos los maestros para que haya promoción de horas adicionales, promoción vertical, horizontal y los ascensos. Es en consenso, va a existir un nuevo organismo que estamos colaborando para que sea de una mejor manera».
Cabe resaltar que para la creación de este nuevo programa, el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, se encuentra realizando encuestas a través de formatos digitales a todas las maestras y maestros durante la última semana de agosto, esto con la intención de tomar en cuenta la opinión de los agremiados y a su vez conocer las debilidades que tenía la USICAMM para trabajar en el mejoramiento de este nuevo programa, donde se estarán evaluando la antigüedad y la preparación del docente para que pueda ser candidato a la asignación de plazas y que cuente con mejores condiciones económicas y laborales.
«Van a tomar en cuenta varios aspectos como antigüedad, preparación, todos los aspectos que califican a un maestro para que tenga un mejor desempeño en su labor docente y que sea ese el motivo para que pueda tener un ascenso y mejores oportunidades».
Finalmente, Gutiérrez Godoy señaló que estos cambios ya eran necesarios y ya se venían solicitando desde tiempo atrás para mejorar las condiciones laborales de los docentes a través de un nuevo sistema regulado que trabaje por la vía de la justicia y la equidad.
1 comentario en “USICAMM desaparece para dar paso a un nuevo programa que mantenga conceptos claros de justicia para maestros: SITEM en Ahome”
La maestra Gaby debería de atender mas a sus alumnos es una maestra que se la lleva con el teléfono en clase no aporta nada a sus alumnos (no explica, solo deja trabajos, así mata el tiempo), es muy faltista, llega tarde a la escuela, deja solo los grupos muy seguido por andar en la grilla, en general es muy conflictiva, todo lo anterior lo hace con el consentimiento de los directivos, eso si, es muy buena para cobrar.
Es hora que le marquen el alto, le esta haciendo daño a los jóvenes y a la institución.
Gracias por el espacio.