Guasave, Sin.- Tras el estallamiento de la huelga del Sindicato de Trabajadores al Servicio del Honorable Ayuntamiento de Guasave (STASHAG), el secretario del Ayuntamiento, Feliciano Valle Sandoval, reconoció que no se descarta la posibilidad de despedir personal de confianza y trabajadores eventuales como parte de una estrategia de ahorro que permita atender las demandas de los empleados sindicalizados.
El funcionario explicó que el municipio enfrenta una situación financiera complicada, por lo que la administración realiza una revisión integral del gasto, especialmente de la nómina, para encontrar recursos que hagan viable un incremento salarial.
Valle Sandoval detalló que entre las medidas de austeridad ya contempladas se encuentran limitar el uso de vehículos oficiales después de las 3:00 de la tarde, suspender los apoyos de combustible para funcionarios y homologar los salarios de directores, debido a las diferencias existentes entre algunas áreas.
Sin embargo, reconoció que estas acciones podrían no ser suficientes para generar los recursos necesarios, por lo que la reducción de personal de confianza y eventual continúa siendo una posibilidad.
«La alternativa es revisar todos los gastos del municipio, la nómina, para poder nosotros pensar en darle un incremento a los trabajadores sindicalizados. Si tu pregunta es si puede llegar a pasar, que se tenga que despedir personal para darle incremento a los sindicalizados, sí puede pasar», declaró.
El secretario del Ayuntamiento informó que las negociaciones con el STASHAG permanecen abiertas y que ambas partes trabajan en una nueva redacción del contrato colectivo, con el propósito de brindar certeza jurídica a los trabajadores respecto a la reingeniería administrativa.
Explicó que la propuesta busca establecer que cualquier movimiento de personal derivado de este proceso se realice únicamente durante la presente administración y de manera consensuada entre el Ayuntamiento y el sindicato, evitando que futuras administraciones utilicen dichas modificaciones como un mecanismo de represalia.
Las autoridades municipales reiteraron que el diálogo con el sindicato continúa, con el objetivo de alcanzar un acuerdo que permita poner fin a la huelga sin comprometer la estabilidad financiera del Ayuntamiento de Guasave.
